3月7日下午，台北（华茂）公司党委书记、董事长王德志携党建人资部、工会、党政办一行在环卫分公司开展“与职工面对面”座谈会，环卫分公司职工代表参加会议。

会上，13名环卫职工围绕工作经历、企业发展、困难建议进行广泛热议，在职工权益、降本增效、小改小革等方面初见“金点子”雏形。王董事长及部门负责人也对职工关心的建议和困难进行了解答，提升了会场热度。

王董事长指出，回顾过去十年，工投集团的成就是辉煌的，代表老传统的金桥集团和新工业的新材料在市委、市政府的高度重视和牵头下成立，短短十年间规模从10亿升至30亿，到如今涵盖新材料、新医药、新能源、大健康的“三新一大”产业布局，工投集团正在用领投未来的“一核三极”发展模式豪迈进军200亿。

王董事长强调，回顾过去十年，台北发展风雨兼程，从3个亿跌至谷底3000万，再到今年3个亿的全年目标，10年的变迁历历在目，我们也从中汲取宝贵的发展经验，一定要解放思想，统一思想；一定要拥有企业家精神，全身心投入企业发展；一定要高位目标运行，跳起来摘桃子；一定要坚持党建引领，党建带动群建；一定要筑牢安全根基，全方位护航。

王董事长在总结中指出，环卫分公司从组建之初到整体承包是新形势下的必然要求，要大力推进改革，激发内生动力，想方设法办好企业为职工；要营造大干氛围，誓夺首季开门红，以劳动竞赛、对标找差沙龙、书记项目等为载体精心组织；要推进“三精管理”、强化企业治理，以清单化推进采购、合同、物资的日常管理，确保企业高效运行。

（环卫分公司）

撰稿：张会鹏

单位负责人：刘元兵

校对：房金鹤

责任编辑：孙小玲